Portalnganjuk.com – Mengadakan Diklat/Pelatihan untuk siapkan SDM yang unggul di Kota Angin, Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Nganjuk Kembali Adakan Diklat Kebandarudaraan.
Menyosong beroperasinya Bandara Dhoho Kediri, Pemerintah Kabupaten Nganjuk melalui Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) terus berupaya menyiapkan sumber daya manusia (SDM) yang unggul, berkualitas dan berdaya saing.
Salah satu upaya yang dilakukan Disnaker Nganjuk adalah dengan menggelar Diklat yang digelar Disnaker Kabupaten Nganjuk adalah pelatihan Passenger and Baggage Handling dan Airline Ticket and Reservation dengan memanfaatkan dana bagi hasil cukai hasil tembakau (DBHCHT) tahun 2023.
Baca Juga: Apa itu Black Friday? Simak Sejarah Muncul Pertama Kalinya Black Friday
Pelatihan Passenger and Baggage Handling (PHB) ini ditujukan untuk mempersiapkan tenaga kerja yang kompeten dalam bidang yang dibutuhkan oleh Bandara Dhoho Kediri, seperti pelayanan bandara, keamanan, dan kebandarudaraan.
"Pelatihan ini memang khusus, karena perlu diketahui, setiap kompetensi di bidang kebandarudaraan tersebut akan memiliki jobdesk dan sertifikat tersendiri," ujar Sekretaris Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Nganjuk, Nur Wisnu Banrawan.
Hingga saat ini, Disnaker Nganjuk telah menggelar beberapa pelatihan keterampilan, antara lain:
- Pelatihan Passenger and Baggage Handling
- Pelatihan Airline Ticket and Reservation
- Pelatihan Security and Safety
- Pelatihan Ground Handling
- Pelatihan Air Traffic Control
Pelatihan-pelatihan ini diikuti oleh kurang lebih 18 peserta dan berlangsung selama delapan hari.
"Semoga dengan adanya pelatihan ini bisa mengurangi angka pengangguran terbuka di Kabupaten Nganjuk. Sebab suksesnya pelatihan ini dilihat dengan banyaknya tenaga yang terserap," harapan dari Nur Wisnu Banrawan.
Selain menggelar pelatihan keterampilan, Disnaker Nganjuk juga melakukan berbagai upaya lain untuk menyiapkan SDM yang unggul, berkualitas dan berdaya saing, antara lain:
- Melakukan kerja sama dengan perguruan tinggi untuk meningkatkan kualitas pendidikan vokasi
- Melakukan sosialisasi dan promosi tentang peluang kerja di Bandara Dhoho Kediri
- Melakukan pembinaan kepada para pencari kerja
Pemkab Nganjuk menargetkan, sebanyak 1.000 tenaga kerja lokal dapat terserap di Bandara Dhoho Kediri. Untuk mewujudkan target tersebut, Pemkab Nganjuk akan terus berupaya menyiapkan SDM yang unggul, berkualitas dan berdaya saing.***